Hoy es el refresh - :)

Hoy estare articipando en el refresh, que es una iniciativa iniciada
por jovenes entusiastas de la informatica: http://refreshmaracaibo.org/
en su pagina definida asi:

Sobre Refresh Maracaibo
El conocido “Refresh Manifesto” está compuesto por las siguientes premisas:

■Reunamos grandes mentes (let’s gather great minds)
■Compartamos todo nuestro conocimiento (let’s share all of our knowledge)
■Crezcamos y aprendamos (let’s all grow and learn)
■Promovamos el talento local (let’s promote local talent)
■Seamos más de los que pensamos que podemos ser (let’s be more than we think can be)
■Mejoremos nuestras ciudades (let’s make our cities better)

Es una buena oportunidad para compartir conocimientos y aprender de los demas.

User is a donkey, always???

Llamada normal de ayuda de un usuario del sistema:

Usuario1: Hola, buenas tardes, llamo porque se borro el sistema.
Yo: Como que se borro el sistema, cual es su direccion ip.

--- conexion remota al escritorio ---

Yo: humm, el navegador esta minimizado, haga click en la barra de abajo para que pueda verlo.
Usuario1: gracias, es que esta tecnologia esta muy avanzada.

--- ringgggg - otra llamada

Usuario2: Buenas, disculpe, lo que pasa es que se me perdio un reporte y sale un archivo raro llamado reporte.pdf que es eso de pdf.
Yo: hummm, haga doble click
Usuario2: haaaa, ya sale el reporte gracias.

--- ring ---

Usuario3: Buenas tardes, disculpe, mi pc no sirve, no hace nada, la pantalla esta negra.
Yo: ya le resuelvo, contactare con soporte tecnico.

--- ring ---

Soporte1: buenas, departamento de soporte.
Yo: chamo epales, mira dice el usuario pepito1 que su pc tiene pantalla negra.
Soporte1: vale ya voy a solucionar eso.

--- ring ---

Yo: buenas tardes, sistemas.
Soporte1: el usuario no habia encendido la pc, le conecte el regulador y la encendi.

PLOP: conclusion, user is a donkey. always.

Facebook, Gmail y Twitter ahora deben tambien estan en tu curriculum

Aproximadamente hace unas dos semanas en la empresa en la que trabajo hicieron entrevistas de trabajo para nuevo personal de sistemas, como toda entrevista siempre se esta a la expectativa de quienes van a venir, desde las fotos chistosas que algunos incluyen en sus curriculum, hasta los correos de contacto tipo tu_gatita@xxxx.com que dejan mucho que decir de quien lo envia.


Pero por fuera de ese hecho, y de lo que siempre he dicho (que cada vez las universidades en informatica graduan mas soportistas que desarrolladores, no tengo nada contra la gente que realiza trabajos de soporte y mantiene las cosas funcionando, pero el equivalente es graduar cientos de enfermeros y ningun medico :O) el hecho que me sorprendio es que entre los requisitos que recursos humanos mas verifico fue si las personas tenian correo gmail, cuenta en facebook o linkedin, y twitter, si los tres aspectos no estaban sumaban muchos puntos negativos.

Por ejemplo, imaginen un publicista o alguien de medios graficos que no tenga facebook?? :S, como hace para aprovechar los beneficios de la publicidad en las redes sociales.

Un desarrollador sin gmail, ???, si no tiene al menos un correo supongo que tampoco sabra usar aplicaciones web que es lo que precisamente desarrollamos.

Muchas empresas ahora contactan mas por gmail, facebook o twitter posibles candidatos que por telefono, la razon es que facebook brinda la posibilidad de conocer el entorno y gustos de una persona en particular, inclusive como se expresa mediante su muro, ademas, sucede mucho con programadores, puede que alguien que trabaje o haya trabajado en la empresa conozca al aspirante de un empleo anterior o la universidad aumentando las posibilidades de entrar a la empresa por ser alguien "conocido".

Asi que ahora incluye en tu curriculum toda la informacion referente a tu cuenta gmail, facebook, twitter, linkedin, etc, seguramente recursos humanos lo revisara.

Me gradue de Ingenieria - Fue en noviembre de 2010

Esto es viejo pero actualizo el blog con esta info, me he graduado de ingenieria luego de muchos años de estar sentado escuchando gente que sabia poco o nada de lo que estaban hablando, en fin, siempre he creido que en el area de informatica no deberia permitirse a profesores que no tienen experiencia laboral dar clases, pero en la practica, sucede todo lo contrario, dicen ellos que se enfocan en el area de "Educacion" pero en realidad creo firmemente que lo que hacen es atrasar a los demas con sus conocimientos de cobo 1.0.

Retomando proyectos de lado

Humm en esta etapa me he dado cuenta que atravez del tiempo he dejado muchas cosas de lado, derepente conforme todo avanza los planes van cambiando, comienzan a aparecer prioridades y entonces se hace nesesario reevaluar que proyecto asumir.
Sin embargo llegas a caer en el hecho de abandonar cada proyecto que emprendes al poco tiempo de comenzado, y no debe ser asi, es nesesario ser constante para alcanzar las cosas, me he propuesto hacer una lista de los proyectos que tengo de lado y comenzar a ver cual me es mas factible terminar, mientras tanto voy alternando con mi trabajo de desarrollo web en una empresa del sector privado.